为进一步夯实班级管理根基，强化学风建设实效，精准推进毕业生就业工作与宿舍育人建设，3月31日，自动化学院召开新学期班主任工作会议，统筹部署新学期学生工作重点任务。学院党委副书记兼副院长刘名森出席会议并讲话，全体班主任参会。

会议伊始，刘名森首先肯定了过去一学期班主任队伍在学生管理、学风建设等方面付出的努力与阶段性成效，同时结合学院学生发展实际，围绕学风建设、就业推进、宿舍建设三项工作作出具体部署，明确工作要求与落实路径。

针对毕业生就业工作，他要求毕业年级班主任切实履行职责，扛起工作重任。要全面摸排毕业生就业现状，精准掌握学生就业意向、求职进展与实际困难，分类建立就业帮扶清单；主动对接优质企业资源，拓宽就业渠道，积极组织就业指导活动，帮助学生明晰职业方向、提升求职技能。同时，引导学生树立正确择业观，鼓励大家主动投身基层就业、科研院所等领域，全力确保学院就业工作稳步推进。

在学风建设方面，刘名森强调，学风是人才培养的核心命脉，必须常抓不懈。他指出，要重点紧盯课堂教学秩序，严格落实考勤制度，全力降低学生出勤率不达标的现象；坚决杜绝考试作弊行为，筑牢考风考纪防线，维护公平公正的学习环境。

在宿舍建设与管理上，刘名森着重强调，宿舍是学生生活与育人的重要阵地，班主任必须主动下沉宿舍，常态化开展宿舍走访。要深入了解学生宿舍生活状况、人际关系及思想动态，及时排查宿舍安全隐患，规范宿舍卫生与纪律管理；同时依托宿舍开展民族团结、学风共建等活动，打造温馨和谐、文明向上的宿舍文化，发挥宿舍育人的潜移默化作用，助力学生全面发展。

下一步，学院将以此次会议为契机，常态化加强班主任队伍建设，强化各项工作的督促落实，持续聚焦学风、就业、宿舍建设三大重点，凝心聚力、真抓实干，不断提升学生管理服务水平，助力学院人才培养质量持续提升。